根据国办《政府网站与政务新媒体检查指标》要求及2023年度全省政务公开、政府网站及政务新媒体工作考评情况,结合阶段性工作要求,林区政数办组织开展了2024年第一季度全区政府网站及政务新媒体检查,现将有关情况报告如下:

一、总体情况

(一)政府网站。对全区8个乡镇、32个区直部门政府信息公开平台进行全覆盖检查,不合格单位6个,分别为新华镇、木鱼镇、水利和湖泊局、城管局、退役军人事务局、乡村振兴局。2023年12月1日至今,共收到“我为政府网站找错”平台网民留言1条,经核实,问题属实,已按照平台要求办结,无超期办结情况;共收到林区政府网站“问政互动”32件,办结32件,无超期办结情况;共收到林区政府网站“依申请公开”7件,办结7件,无超期办结情况。

(二)政务新媒体。抽查全区50个政务新媒体运行情况,部分单位政务新媒体账号更新不及时,出现超期未更新情况,如“神农架人社”“神农架林区新华镇人民政府”等微信公众号。

二、存在的问题

抽查全区8个乡镇、32个区直部门政府信息主动公开情况,大部分单位都能按要求做好政府信息主动公开,网站、政务新媒体平台信息发布,部分单位仍需进一步提升。

(一)思想认识不高。政务公开工作要求行政机关按照法律法规开展工作,保障群众知情权、参与权、监督权,实际工作中部分单位因重视度不高,出现不关心公开、不参与公开和不会监督公开、不敢监督公开等情况,如供销社主要领导“简历摘要”基本信息不完整,多次催促,仍未补充完整。

(二)队伍建设不稳定。一是人员配置不合理,部分部门和乡镇未配备专、兼职人员或安排刚入职人员、聘用人员负责此项工作,涉关人员不善于主动学习,无法及时上手和统筹各部门各科室导致工作开展不顺;二是人员变动频繁,人员变动后工作交接不到位或没有交接,导致工作脱节;三是存在工作不够重视情况,部分单位具体工作人员不熟悉情况,主要领导、分管领导了解情况甚少,导致统筹协调信息公开力度不大,内部协调不畅。

(三)公开内容质效不高。一是公开内容质效不高,政府信息仅单位内部公开,对外公开不及时、内容不实用、形式单一、公开渠道不联动;二是内容发布审核不严,个别单位执行政府信息公开发布审核制度不严,未遵循“三审三校、先审后发”原则,存在信息发布不及时、转载不规范以及发布的信息表述错误、不规范等问题,2023年林区交通运输局、林区退役军人事务局、林区疾控中心单位账号出现严重表述错误,被省政府办公厅通报。三是行政规范性文件及解读文件未遵循“同步起草、同步签审、同步公开”原则,制发程序不规范,目前林区极少数文件经线上林区政府网站“民意征集”,线下张贴公告等方式向社会公开征集意见,缺少必要程序,文件合法性具有风险,政策解读形式单一,内容质量不高。

三、下一步工作建议

(一)强化宣贯,持续加大公开力度和深度。督促部门及乡镇将《中华人民共和国政府信息公开条例》纳入中心组学习宣传贯彻,坚持“以公开为常态,不公开为例外”的原则,督促涉关单位主动公开政策文件、规范性文件、财政预决算、人大建议政协提案、双随机一公开、行政执法统计年报、政府信息公开年报及其他重点领域相关信息,并规范重大行政决策制发流程,同步公开政策文件及政策解读文件,丰富政策解读形式,提高政策解读质量。

(二)明确职责,切实落实工作责任。充分发挥政务公开及政府网站、政务新媒体领导小组及其办公室协调督办职能,明确责任分工,抓重点,补短板,建机制,更大力度推进政务公开、政府网站及政务新媒体工作。

(三)压实责任,加强信息发布审核把关。各单位要严格落实网络意识形态责任制,压紧压实政府信息公开发布审核责任,严把政治关、法律关、政策关、保密关、文字关、个人隐私信息保护,规范重要信息转载工作。要加强日常读网力度,确保信息更新及时、内容准确权威,发现违法有害信息、不规范表述等要第一时间处理。

(四)督办问效,持续做好业务培训和问题整改。持续开展部门问题对接及业务培训,持续开展季度政务公开“三清单”督办整改、季度政府网站及政务新媒体抽查,针对问题查漏补缺,以整改促公开、促落实。

附件:2024年一季度政府网站及政务新媒体抽查情况

2024年2月26日